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崗位職責(zé)：(1)負(fù)責(zé)公司市場(chǎng)營(yíng)銷活動(dòng)方案的策劃與組織實(shí)施，對(duì)外宣傳資料和文案的撰寫； (2)根據(jù)業(yè)務(wù)需要制作各種宣傳資料，塑造良好企業(yè)形象； (3)根據(jù)公司市場(chǎng)戰(zhàn)略和業(yè)務(wù)需要制定市場(chǎng)調(diào)查計(jì)劃； (4)進(jìn)行市場(chǎng)調(diào)查，收集相關(guān)行業(yè)市場(chǎng)信息，并整理、分析，形成報(bào)告； (5)定期收集競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手信息，了解競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手的動(dòng)態(tài)，并整理、分析，形成報(bào)告；

崗位要求：(1)大學(xué)本科以上學(xué)歷；新聞、中文、平面設(shè)計(jì)、活動(dòng)策劃等相關(guān)專業(yè)優(yōu)先； (2)熟悉相關(guān)行業(yè)，兩年以上相關(guān)工作，有4A廣告公司創(chuàng)意、文案相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先； (3)具有較強(qiáng)的文案寫作能力，出色的文字組織能力，寫作經(jīng)驗(yàn)豐富，有豐富的提案經(jīng)驗(yàn)； (4)熟悉市場(chǎng)推廣、品牌策劃、活動(dòng)策劃的整個(gè)流程； (5)擁有廣告或策劃經(jīng)驗(yàn)，熟悉品牌與企業(yè)文化戰(zhàn)略規(guī)劃； (6)創(chuàng)意能力強(qiáng)、思維敏捷、善于溝通、具有良好的語(yǔ)言表達(dá)能力。

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)基金產(chǎn)品研發(fā)、設(shè)計(jì)，制定相應(yīng)的風(fēng)險(xiǎn)控制措施；； 2、對(duì)項(xiàng)目進(jìn)行研究、市場(chǎng)調(diào)研、項(xiàng)目盡職調(diào)查； 3、組織、設(shè)計(jì)、評(píng)估投資項(xiàng)目、投資方案； 4、負(fù)責(zé)組織客戶數(shù)據(jù)相關(guān)統(tǒng)計(jì)工作； 5、確保項(xiàng)目運(yùn)作符合主管機(jī)關(guān)的相關(guān)規(guī)定，保證基金運(yùn)營(yíng)合法、合規(guī)；

崗位要求：1、金融、財(cái)務(wù)、法律、工商管理等專業(yè)大學(xué)本科以上學(xué)歷； 2、有證券從業(yè)資格、基金從業(yè)資格者優(yōu)先； 3、良好的PPT制作技能和文案撰寫能力，能夠熟練撰寫項(xiàng)目報(bào)告并準(zhǔn)確清晰地把決策者或項(xiàng)目組的理念和思路通過(guò)文案表達(dá)出來(lái)； 4、具有敏銳的市場(chǎng)洞察力、分析研究能力、項(xiàng)目開發(fā)和協(xié)調(diào)能力，能帶領(lǐng)團(tuán)隊(duì)進(jìn)行項(xiàng)目策劃，主持資本市場(chǎng)運(yùn)作；

崗位職責(zé)：1.營(yíng)銷策劃，宣傳文案撰寫； 2.論壇、會(huì)議策劃與組織實(shí)施； 3.自有媒體內(nèi)容維護(hù)，網(wǎng)絡(luò)推廣及媒體投放； 4.公共關(guān)系擴(kuò)展與維護(hù)； 5.學(xué)習(xí)型社群的建立與維護(hù)。

崗位要求：1.熟知市場(chǎng)營(yíng)銷的一般理論，了解傳統(tǒng)媒體和新媒體營(yíng)銷的方法和技巧，具備文案撰寫能力； 2.具備活動(dòng)組織、協(xié)調(diào)和執(zhí)行能力； 3.具備一定美工素養(yǎng)和設(shè)計(jì)技能； 4.性格外向、工作認(rèn)真、責(zé)任心強(qiáng)； 5.具有計(jì)算機(jī)、網(wǎng)絡(luò)、通信、軟件、電子相關(guān)專業(yè)或從業(yè)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

崗位職責(zé)：1、建立并完善公司培訓(xùn)體系、培訓(xùn)制度及相關(guān)流程； 2、根據(jù)公司戰(zhàn)略開展培訓(xùn)需求調(diào)研，并制定年度培訓(xùn)計(jì)劃； 3、指導(dǎo)各系統(tǒng)培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施及公司級(jí)培訓(xùn)計(jì)劃的實(shí)施； 4、負(fù)責(zé)內(nèi)部培訓(xùn)師隊(duì)伍的建立、管理，外部培訓(xùn)機(jī)構(gòu)的甄選和管理； 5、制定年度培訓(xùn)經(jīng)費(fèi)預(yù)算并對(duì)其進(jìn)行管理； 6、建立培訓(xùn)檔案，根據(jù)不同的培訓(xùn)內(nèi)容及目的設(shè)計(jì)培訓(xùn)效果評(píng)估方式； 7、協(xié)助指導(dǎo)員工職業(yè)生涯發(fā)展規(guī)劃，并創(chuàng)建適合其職業(yè)發(fā)展的培訓(xùn)課程。

崗位要求：1、年齡23-28歲，人力資源、企業(yè)管理或教育相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷；； 2、1年以上大中型企業(yè)培訓(xùn)管理相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 3、熟練掌握培訓(xùn)需求調(diào)查、效果評(píng)估方法； 4、具有較強(qiáng)的協(xié)調(diào)組織能力、溝通能力、分析能力、執(zhí)行力及親和力，語(yǔ)言和文字表述能力強(qiáng)； 5、具有良好的職業(yè)操守和服務(wù)意識(shí)，性格開朗、樂觀，工作細(xì)致； 6、熟練使用辦公軟件。

崗位職責(zé)：1、負(fù)責(zé)項(xiàng)目商務(wù)策劃和實(shí)施，建立和完善產(chǎn)品選型、新產(chǎn)品的技術(shù)推廣、技術(shù)情報(bào)管理制度； 2、商務(wù)信息的收集、整理、分類，對(duì)項(xiàng)目信息時(shí)時(shí)跟蹤； 3、整理、編制商務(wù)文件模板，改進(jìn)和規(guī)范工作流程，收集并對(duì)往來(lái)商務(wù)信函、傳真、郵件存檔備查； 4、協(xié)助項(xiàng)目經(jīng)理和銷售經(jīng)理做好商務(wù)標(biāo)書； 5、負(fù)責(zé)商務(wù)合同的履行，及時(shí)協(xié)調(diào)和協(xié)助解決出現(xiàn)的商務(wù)問(wèn)題； 6、搜集整理國(guó)內(nèi)外產(chǎn)品發(fā)展信息，及時(shí)把握產(chǎn)品發(fā)展趨勢(shì)；

崗位要求：1、?？萍耙陨蠈W(xué)歷，電子商務(wù)、市場(chǎng)營(yíng)銷等相關(guān)專業(yè); 2、1年以上網(wǎng)絡(luò)銷售工作經(jīng)驗(yàn)，具有網(wǎng)絡(luò)銷售渠道者優(yōu)先; 3、精通各種網(wǎng)絡(luò)銷售技巧，熟悉各大門戶網(wǎng)站及各B2B網(wǎng)站; 4、熟悉互聯(lián)網(wǎng)絡(luò)，熟練使用網(wǎng)絡(luò)交流工具和各種辦公軟件; 5、有較強(qiáng)的溝通能力。